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私たちのミッションは

• クライアントへどうやったら貢献できるか？
• クライアントビジネスを「成長」させるには？
• クライアントが今必要なものは何か？未来に必要になるものは何か？
• そのために必要な「テクノロジー」は何か？

を追求していきます。

• ルールベースのフルオートメーションを目指したシステム開発。
• データの取得から蓄積、出力を行うデータパイプライン・ビッグデータ分析基盤開発。
• 推論ベースで予測を行うAI開発。

Grochが考えるTechディレクターとは

ディレクターとは、業界や会社が違えば必要なスキルが違います。
Grochの現メンバーの前身は、WEBディレクターやシステムディレクターです。

しかし、常にテクノロジーはコモディティ化します。
また、テクノロジーの進化で、パラダイムシフトが起こり、新しい価値のあるテクノロジー誕生します。そして、世界は継続的に発展と成長を繰り返します。

クライアントや私たちの成長を考えた時、得意な分野であっても、いつまでもコモディティ化したテクノロジーにしがみ付くのではなく、より成長が見込めるテクノロジーを取り入れるべきだと考えます。

成長する「テクノロジー」を追い求め、クライアントの「ビジネス」に貢献し、「オペレーション」を改善し続ける、それが、Grochが考えるTechディレクターです。

以下、Techディレクターのスキルを、個人だけで学ぶのではなく、会社・チームで協力して学び、ともに「成長」したいと思っています。

テクノロジー

• フロントやバックエンド、データサイエンス、AIの知識や技術を兼ね備えて、設計を行えるスキル。
• 新たなテクノロジーを吸収していくスキル。

ビジネス

• ビジネス知識を兼ね備えて、プロジェクトやプロダクトの目的を創出するスキル。
• マーケット目線でビジネスを思考できるスキル。
• テクノロジー目線でビジネスを思考できるスキル。

オペレーション

• 人員やツールなどのリソースに対して、効率的にレバレッジをかけて、価値を継続的に増幅させるスキル。
• 仕事をこなすのではなく、仕事を改善するスキル。
• 問題を解決するよりも、問題を未然に防ぐスキル。
• 組織の論理に追従するのではなく、組織を変えるスキル。

協力

• 人から協力を得るスキル。
• 人と協力するスキル。
• 他者の思考を推測するスキル。

予測

• 未来をシュミレーションして最適解を導き出すスキル。
• 型破りで創意に富み、たくさんの思考の道筋を創出するスキル。

「テクノロジー」が好きで、「成長」を求めるメンバーを募集しています。

ゆくゆくは、こういった人間があふれかえる会社にしていきたいと思っています。

主に、ECサイト開発、WEBサイト開発、システム開発、データ分析、データパイプライン開発、ビッグデータ分析基盤開発、AI開発（今後）

概要

• クライントごとにチームをつくって、新規開発から運用までワンストップで行います。
• 主に、開発の上流工程（ディレクション・コンサルティング）の部分が仕事になります。

具体的な仕事内容

• 要件定義：要件をヒアリングして目的（目指す所）を明確にします。
• 仕様検討：具体的な仕様を検討して設計を行います。
• 検証：技術者によって構築されたものを検証してクオリティを担保します。
• ディレクション：クライント・技術者への確認やスケジュール管理を行います。
• 運用：新規構築後、ページ更新・システム改修・追加分析などを行います。作ってお終いではなく、追加提案を行うことで、クライアントビジネスを成功に導き、わたしたちの価値も高めていきます。

募集背景

• 会社設立にあたり創業メンバーを募集しています。

仕事の魅力

• 主なクライアントは直接取引です。
• プロジェクトの裁量と権限は与えます。（相談する人や教える人は周りにいるので安心してください。また、協力する文化を大事にしたいと思っています。）
• クライントへ貢献すればするほど信頼関係が築け、仕事は楽しいと思います。
• 創業メンバーとして一緒に会社を創る楽しさもあります。
• 様々なスキルのメンバーを募集している為、今後、自分の持っているスキル以外を更に高められる環境を用意します。

組織づくり

• 未経験・経験者問わず、スキルUPできるトレーニング体制をつくります。
• クライアント・会社・チーム・個人が成長できる評価制度をつくります。

応募資格

<必須要件>

• テクノロジーが好きな方
• 成長を求める方
• 協力を重んじる方
• なにより熱意・探求心・勤勉さがある方

<歓迎要件>

• システムエンジニアから「Techディレクター」へ転向したい方
• コーダーから「Techディレクター」へ転向したい方
• WEBマーケター（SEO・SEM・Web広告）から「Techディレクター」へ転向したい方
• データサイエンティストから「Techディレクター」へ転向したい方
• もともとディレクター、コンサルタントの方
• 未経験でも熱意・探求心・勤勉さがある方

雇用区分

• 正社員

想定年収（給与詳細）

• 年収：300万円～1200万円
• 月給：20万円～80万円
• 賞与：年1回

※初年度の月給は、経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※その後の月給は、評価制度で決定いたします。
※賞与は、評価制度で決定いたします。
※上記には、月40時間以内の残業代が含まれています。
※試用期間：3ヶ月（給与は本採用時と同額です）

採用人数

• 3名

採用プロセス

1.書類選考 2.面接（2～3回行う場合がございます。）

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勤務地

<勤務地詳細>

• 東京都新宿区西新宿7-22-37 ストーク西新宿ビル 512号室

<アクセス>

• JR山手線　新宿　徒歩9分
• 東京メトロ丸ノ内線　西新宿　徒歩6分
• 都営大江戸線　新宿西口　徒歩7分
• 西武新宿線　西武新宿　徒歩8分

勤務時間

• 9:00～18:00

待遇・福利厚生

• 各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
• 通勤手当（3万円迄／月）
• 業績手当・評価制度
• 研修参加費負担制度

休日/休暇

• 土・日・祝日
• 夏期休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇

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